中途採用募集/清水屋本部
1.中途採用の正社員を募集しています。
未来の幹部候補としての総合職。店舗スタッフからスタート。
ステップアップできる環境です。
2.中途採用の正社員に求めるポイント
当社では社員全員が様々な経験を積めるように、積極的に部署異動などの配置転換をしています。
そのため、新しいことに対して前向きに取り組める方をお待ちしています。
3.応募資格・条件
| 応募資格・条件 |
高卒以上
※40歳未満の方
(例外事由3号のイ/長期キャリア形成をはかる募集です)
未経験者歓迎
40歳以上の方も募集しています。
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| 仕事内容 |
清水屋春日井店内での勤務。（本社勤務です）
まずは販売スタッフからマネージャーへのステップアップを目指していただきます。
経験者の方は即戦力としてお迎えいたします。
＜はじめにお任せする仕事＞
▼経理総務
・経理業務（仕訳入力、経費支払、月次決算、年次の決算補助など）
・総務業務（テナント支払管理、備品管理、電話・来客対応など）
▼人事労務
・新卒採用、中途採用、パートアルバイト採用、外国人採用
・人事関連業務
・勤怠管理、給与計算業務
＜キャリアステップ＞
担当→ マネージャー→課長
その後、総務部の部長などのポジションがあります。
※どんな売場があるか等の詳細は事業内容をご確認ください。
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| 勤務地 |
清水屋春日井店
愛知県春日井市瑞穂通五丁目33番地
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| 勤務時間 |
シフト制
変形労働時間制…実働6～8h/日
◆勤務時間帯(目安)10:00～20:00
＜時間例＞
(1)10:00～19:00
(2)11:00～20:00
(3)10:00～17:00 等
実働6～8h
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| 給与 |
月給：23万5500円以上
※7～15時間分の固定残業代を含む。
◎23万5500円はあくまで最低保障給です。
経験・年齢・前職の給与を考慮し決定します。
＜月給例＞
30歳/担当 入社1年目
月給25万円(固定残業15時間分2万5700円含む)※超過分支給
※社内の等級で固定残業時間は変動します。
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する。
【昇給】昇給あり
【賞与】年2回
【年収例】
・350万円／30歳担当 入社8年
（月給25万円×12ヶ月＋賞与年2回）
・490万円／40歳マネージャー 入社18年
（月給35万円×12ヶ月＋賞与年2回）
・560万円／50歳課長 入社28年
（月給40万円×12ヶ月＋賞与年2回）
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| 休日・休暇 |
週休2日制（シフト制）
年間休日：110日
※入社から6ヶ月経過後に有給10日付与
備考：産前、産後休暇・育児休暇・介護休暇・リフレッシュ休暇
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| 福利厚生 |
社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））
交通費規定支給、制服貸与、私服勤務可（エプロン装着）、髪型髪色自由、商品購入割引、家族優待割引など
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| 各種手当 |
職場手当、資格手当、家族手当(配偶者・子ども)、業務手当
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| 各種制度 |
昇給年1回、賞与年2回、退職金制度
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| その他 |
試用期間3ヶ月 ※労働条件の変更なし
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